我说说我的过程，让大家引以为戒
我是10年工作，没签过任何合同，没有社保，最后调解成1万8，不得不说五味杂陈。。
昨天晚上失眠，感觉这个社会，你接触的人，或者事物，凭运气的成份太大
2023年2月底开始被迫离职，我就在网上查过很多仲裁案例，贴吧也经常来，就是想多看看别人仲裁过程，规避风险。。
一，律师的选择，我现在建议能自己弄的，不要找律师，我不知道我这个事，是不是律师和单位串通了，但有一个细节感觉只有律师知道，被单位利用上了。同时开庭三天前，律师说要给我换一个其它律师，因为他要出门，回不来，当时没多想。。（后面我会说细节）

不啰嗦了，我说重点吧，到场后，双方各自说了一遍经过，我这边先说的，然后单位律师说，同时拿出了一份入职表和合同，是劳务合同。。注意是劳务。。。我当时就懵了，因为我没有签过任何合同，我只上班第一天签过一个入职表，这个入职表，我只和律师说过，这不是重点，重点是入职表的确是我的字迹，落款日期，我当时和律师说，我真记不清是几号，但是，是6月份。我看到单位入职表时，日期也同样没精确到几号，而且日期的数字不是我的笔迹。

劳务合同，签字的笔迹的确是我签的，但我真没有签过。这时候仲裁员就把单位的人叫到另一个房间，我就仔细看字迹，仲裁员回来说，让我好好看看，实在不行就做笔迹鉴定。

笔迹问题，贴吧里有不少人出现过，鉴定后，还是自己亲笔写的，所以我决定放弃了。。。
然后我感觉只能输了，但这时候仲裁员进来说，决定做鉴定了没有？如果调解结束，单位也会象征性给点钱，我更感觉这个合同是假的了，最后以一万八结束。。。。很遗憾，开庭不能带手机进入，没有拍照，回家越想问题越大。。我又翻了许多关于假合同和笔迹的问题，看到有人连手印都有，但从没有看见过合同。。
是我记错了吗？是我签过吗？我可以很肯定的说，绝对没有！