我真的是各种幸运，我遇到的老板都很不错，也很支持我，遇到的同事，要么是让你开心的，要么是让你成长的

嗯。。。帖子都开了两个多月了。。。还是来补一补吧~~~

为什么会突然想写这么一个帖子呢，不是说我觉得自己有多成功，也不是说我有什么样的建议，只是某一天突然想到了以前说的话，我以前和糖同学说，你要是把公司开到中国的话，到时候我可以帮你，做你公司的HRD
哈哈哈哈哈哈哈哈哈哈
我那时候怎么就那么天真呢，觉得是个人都能当HRD，然后还能那么迷之自信，我可以。。。
好吧，现在我更加自信了，我觉得，我可以，哈哈哈哈哈哈哈，毕竟那时候还只是初出社会的小朋友，我都敢这么说了，更何况现在，能不能实现是另外一回事，但是，自信，咱们还是要有的，对吧，哈哈哈哈哈

至于另外一个原因就是，我忽然有些感叹，然后有小小的开心，因为我真的距离那个位置近了
结果，开心没两天，被打击了。。。唉。。。然后就各种解决问题，就到现在了
今天听完雷军的年度演讲，忽然就又有了冲动~~

我从开始工作到现在，包括兼职在内，总共待了3家公司
马士基，IBM，以及现在这家公司，都是做HR的，除了兼职的时候没有那么累之外，其它两份工作，真的是忙的想shi。。。至于为什么，我也不知道，也许是因为我自己的工作方法还没有很优，又或者我没有排好重要紧急的顺序，还有就是，事情是真TMD的多。。。。。
先说马士基，那时候是做招聘部门的兼职，因为我同学看我没工作，就问我要不要去试试，结果，我笔试第一次没过关。。。人家还额外给我一次机会。。。
我的主要工作就是在网上找简历，打电话过去简单了解信息，以及把简历推给招聘同事去沟通，剩下的时间就是维护系统数据，那时候刚刚上线系统，需要把很多员工信息手动输进系统。如果我没记错的话是16块钱一个小时。。。
那是第一次感受到什么叫办公室，不再是我可以穿着拖鞋短裤到处走的地方，我去买了鞋子，哪怕是平底鞋，刚穿也会打脚，真的是每天早上把脚塞进鞋子的那一刻是痛的，还没有地铁，每天都要坐我讨厌的公交车到金鹏大厦，
可是，那时候好像没有一种不想上班的感觉，不像现在，我天天都不想上班。。。= = 。。。。。哈哈
工作内容上手了以后就变得简单，大家会丢各种各样的活给你，比如说，我要安排笔试，笔试过关了才是面试。有一次，我遇到了我在大学社团里的师兄，法学院，比我高一级，在社团的时候，他是部长，我就是社员，他是副社长，我就是部长，可是，笔试的时候，忽然有种怪怪的感觉；还有一次，我们在门口叫名字进去笔试的时候，我喊道了“范健”，我本来看到名字没有什么感觉，自己喊出来才觉得。。。
我还做一些杂七杂八的活，比如说，我们周末要安排员工培训了，需要一个人去帮忙签到，拍照，安排午饭，然后我就去蹭了一节领导力的课程，虽然我不懂，但我记住了他们做的那个实验
在那里，我第一次尝试开口讲广东话。。。被人嫌弃的不行。。。。求我讲普通话，因为我广东话一个字一个字的往外蹦。。。听的太累。。。
其实，在那里工作挺开心的，看回那段时间的帖子就知道，我有的时候11点才到公司，时间自由，大家也很好，但是为什么走呢，就是因为他们不给我放假，2007年过年前，另外一个兼职同事说要请假，他们就批准了，然后我后面说，我也要请假，他们不批准，我就生气了，我说，那我不做了，离职的话，你就管不了我了，正好那个时候，他们也没有正式员工的招人的指标，所以如果继续做，我也还是兼职。我有把这件事分享给糖，听完以后，糖建议我回去给同事道歉，嗯。。。我就回去道歉了，买了一盒润喉糖给她，然后她和我聊了很多，我记得最清楚的就是，她告诉我，我要去到的地方和另外一个兼职同事要去到的地方不一样，我不应该拿自己和她比。
从2月9号离职后就没工作。。。。就这样玩耍了大半年，现在想想，这大半年好幸福啊~~~~哈哈哈
那时候的迷茫真的就是为了烘托气氛的。。。。

2007年7月，入职IBM，到2014年离职，做了7年时间，中间有过离职的冲动，也有过转团队的机会，然后都谈好了，我在最后一刻被老板留下了，最后，把另外一个老板得罪了。。。= = 。。。
我在IBM入职的第一个月，瘦到了18岁以来的新低，我的职位是HRIT，主要负责HR的系统以及出一些分析报告，在一开始，我做的还比较简单的，但是就是比较简单的，我却错了。比如说，我要从一个系统的报告里面找出每个业务部门的新入职人数，但是，谁晓得它会有重复记录啊，我第一次做就被人说了一顿，我觉得可委屈了。。。然后就想到了糖同学的那个故事，因为停电，需要打印的材料没有打印出来，不管什么原因，结果就是没有做完，唉，我就认了。。。然后做什么都惊兢战战，那我比较慢，然后我确实加班了，然后被老板问，你是不是东西太多了，需要我和你的function经理说一下嘛，我瞬间感觉到了“恶意”。。。= =。。。连加班都不敢填了。。。我发报告给经理，经理说，Nancy，你过来看一下，我以为又有什么错误，赶紧冲过去，她说，你看，我点开这张表，我都不能一眼就看清楚人名，我内心OS，多大点事儿，你拉一下，调整宽度不就可以了嘛，结果，不是，她说，你把这张表重新发我一下吧，我能说什么呢，我说，好
可是，也是这个经理，为了算一个数字，我们一起加班到了3点，只有我和她
我的经理很严格也很严谨，所以我被她带的很好，没多久，连我们的HRE 都注意到我了，做什么呢，就是大周末的给所有的老板发邮件，警告他们，如果你们不能在什么时候完成绩效评估，那么你们团队的奖金就要被取消了。我。。。我一个小小的罗罗，警告一群大佬，要知道那是我的个人邮箱。。。我真的是从中午发到了晚上。。。一个一个的发，真的是紧张，就怕填错，贴错一点东西，然后，人家回来置疑我两句，我就更紧张了，但是我的HRE说，我们发邮件的目的是为了让他们引起重视，并且完成了，只要这个目的达到了，就没问题了，如果错了，我们查下原因，那里错了就好，下次注意标注数据是as of什么时候的就行，避免误会。
接着，这个老板回韩国了，来了一个女大老板，我本来是一个小红人，连HR的年度计划会议都让我参加了呢，结果，我被这个女老板给批的，恨不得立马就离职，她的评论是，Nancy不够mature，然后我做的报告，真的是被她抓出错的来，而且，她连我英文的逗号和中文的逗号都抓，我的分析报告要好小心好小心。。。。

哈哈哈哈，你做啥～～～？

那你做什么～～～？

我们算是有点关系嘛……
我们是建筑设计和城市规划发展…
可是今年经济好差，我们一直在减员…
唉……

我感觉这行快混不下去了啊，我们公司裁员很厉害，10月份我谈了一批人，好伤….

先刷个经验～～～～

本来去年是很有心情写的，写着写着，发现好像没有什么特别的了……
然后我们公司组织架构调整调了好多出去，有一段时间，我们都希望被放在名单上，可是我的老板说，我不会被放上去…

不知道什么时候经济会好一些……