3D游戏建模师职业现状：大学生毕业就是失业，真的这么卷吗？

这其中的原因很多，比如：
（1）学生当初填专业的时候就是瞎填的，所以根本不喜欢这个专业；
（2）该学校的老师和课程设计太陈旧，教的东西已经和社会脱节，比如现在很多学校还没有开设ZB的课程，学生甚至还不知道什么是次世代游戏建模；
（3）中国的大学老师教书教得再好，也没什么收益，所以工作重心自然就不在课堂上，学生觉得课程无聊也就很正常了；学校的老师估计也没有参与过实际的项目案例，老师首先就跟不上行业发展，课程就更跟不上了
去年我们在北京开会的时候和很多这个行业的老板，他们就抱怨说，现在公司里人不少，但是真正能玩转游戏建模的有用之人却很少，更多的是一些后期保障和行政部门，公司在社会上花很高的薪水去招这方面的人才，奈何真正的人才数量有限，你开的高，别的公司开的更高，所以真正的人才是很抢手的，那些废柴白给他们都不愿意要。

至于做这个行业的工资，如果你刚刚开始做这个行业，或者刚刚开始工作，能力有限，几乎没做什么大项目，就想让公司给你高工资是不可能的，刚开始我们也不是为了钱，更多的是为了积累能力，一般能力杠杆的，随便找一家公司，都不会低于1万的，很多实力强的，年薪百万也不是问题，所以不要把心思放在这个行业有没有前途上，前途有，就在那摆着，把心思放到怎么提高自己的能力上吧，能力才是话语权，学习才是发展的硬道理。

任何一个行业都大牛和菜鸟，3d建模行业也不例外。
如果把做3d建模的分成四种类型的人：
第一种：精英实力派大神
第二种：有作为的公司领导
第三种：踏踏实实工作的普通建模人员
第四种：好吃懒做偷奸耍滑的混子
学3d建模以后，你的薪资变化是随着你的实力和态度不断变化的动态过程，如果成为了第四种人，薪资水平就不可能高。
其次，3d游戏建模处于整个游戏流程的末端环节，成为3d游戏建模师，并不是可以完全了解整个游戏制作流程的，更多的乐趣来自于你依托于原画创建出了令人信服的3d角色后的成就感。
如果能踏踏实实的做个建模人员，至少生活温饱衣食无忧也是可以的。如果有梦想和拼劲混到第二种和第一种类型的人，每年大几十万的收入也是有的。
建模行业看技术吃饭，技术好的工资自然高，没有哪个行业没有粉饰和负面消息。工资四千，甚至更低的是新人，能力不够就这个数字。有过硬的优秀作品的才有六七千，完全也看能力。工作量爆炸是因为新人做的慢。
老手一天搞定的东西，新人两三天搞不定，老出错、返工，觉得工作量大？怪谁？怪项目难？还是自己没学精？一抓一大把的是民工，以为专业是对口的刚毕业大学生连基本的软件都没掌握好。想入行，算不上人才，连项目经验和独当一面的能力都没有，还需要培养。

写了那么多，我其实就是想告诉新人们，学建模，不见得简单，但也真说不上难如登天。开始时最难的其实就是软件的各种蛋疼操作，有人带会好多，但自学的话真的会痛苦不少，虽说有问题了百度，我倒想说一句:你百度个给我看看。
有些问题没法百度，不是说没有，而是你的形容不一定能对上搜索的答案，往往那些都不是你想要的，只有学习到了一定阶段后比较有针对性的才能找到答案。
几乎所有的3D游戏建模公司都在转次世代，这方面的缺口很大，市场也很大，同时要求也比较高，需要每天认真钻研学习。

如果你也对3D建模这门技术感兴趣，或是你也正在学习如何成为次世代3D游戏建模大师，欢迎添加我们的次世代3D游戏建模学习Q群：787880511
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（3）中国的大学老师教书教得再好，也没什么收益，所以工作重心自然就不在课堂上，学生觉得课程无聊也就很正常了；学校的老师估计也没有参与过实际的项目案例，老师首先就跟不上行业发展，课程就更跟不上了
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至于做这个行业的工资，如果你刚刚开始做这个行业，或者刚刚开始工作，能力有限，几乎没做什么大项目，就想让公司给你高工资是不可能的，刚开始我们也不是为了钱，更多的是为了积累能力，一般能力杠杆的，随便找一家公司，都不会低于1万的，很多实力强的，年薪百万也不是问题，所以不要把心思放在这个行业有没有前途上，前途有，就在那摆着，把心思放到怎么提高自己的能力上吧，能力才是话语权，学习才是发展的硬道理。

任何一个行业都大牛和菜鸟，3d建模行业也不例外。
如果把做3d建模的分成四种类型的人：
第一种：精英实力派大神
第二种：有作为的公司领导
第三种：踏踏实实工作的普通建模人员
第四种：好吃懒做偷奸耍滑的混子
学3d建模以后，你的薪资变化是随着你的实力和态度不断变化的动态过程，如果成为了第四种人，薪资水平就不可能高。
其次，3d游戏建模处于整个游戏流程的末端环节，成为3d游戏建模师，并不是可以完全了解整个游戏制作流程的，更多的乐趣来自于你依托于原画创建出了令人信服的3d角色后的成就感。
如果能踏踏实实的做个建模人员，至少生活温饱衣食无忧也是可以的。如果有梦想和拼劲混到第二种和第一种类型的人，每年大几十万的收入也是有的。
建模行业看技术吃饭，技术好的工资自然高，没有哪个行业没有粉饰和负面消息。工资四千，甚至更低的是新人，能力不够就这个数字。有过硬的优秀作品的才有六七千，完全也看能力。工作量爆炸是因为新人做的慢。
老手一天搞定的东西，新人两三天搞不定，老出错、返工，觉得工作量大？怪谁？怪项目难？还是自己没学精？一抓一大把的是民工，以为专业是对口的刚毕业大学生连基本的软件都没掌握好。想入行，算不上人才，连项目经验和独当一面的能力都没有，还需要培养。

写了那么多，我其实就是想告诉新人们，学建模，不见得简单，但也真说不上难如登天。开始时最难的其实就是软件的各种蛋疼操作，有人带会好多，但自学的话真的会痛苦不少，虽说有问题了百度，我倒想说一句:你百度个给我看看。
有些问题没法百度，不是说没有，而是你的形容不一定能对上搜索的答案，往往那些都不是你想要的，只有学习到了一定阶段后比较有针对性的才能找到答案。
几乎所有的3D游戏建模公司都在转次世代，这方面的缺口很大，市场也很大，同时要求也比较高，需要每天认真钻研学习。

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