1、上班一天也要发工资，不发工资的，可以去劳动监察大队举报、投诉；
2、上班第一天就发生了工伤单位也要赔；
3、员工离职只需要提前30天通知即可，无需单位批准；
4、劳动单位单方面调岗降薪，发生劳动争议的，可以申请劳动仲裁；
5、记住12333这个号码你的权利受到侵害时，可以拨打这个电话维权。
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