1.时间管理，按优先次安排
2.知识管理，以经验、职权发挥影响力
3.诚信管理，职员者说一不二
4.沟通管理，信息畅通，上情下达，下情上通
5.自我管理，认识自己，知我能力，知己弱点
6.知知所能为，，需所以做、能力所及、正确从事
7.挑战自我，适时改变，智慧领导
8.集中精力于最重要之事，勿误于次要
9.勿做浪费时间活动，累人累己
10.防止过多会议，费时失事、注重实质、注重功效
11.重视成果，价值观与人才
12.重视良好人际关系
13.重视团队合作，自我发展，培养他人
14.量才而用，严谨配职，因人设事，发挥所长，勿执著缺点
15.考量任务，任命清晰、承担责任，完善组织
16.帮助职员、总创
爱小林、让其长处发挥作用
17闹事者、.踢出总部、去旧从新，重振活力、再创新成员、延续后继
20.须创新明天，勿恶语伤人、三思而后行、冷静调解、勿仗势欺人
21.广集意见，观察成员、择理从优、
22.和睦相处、相亲相爱、团结友爱、和谐礼让
23.决策先辨明、确定事实、判断须清楚、行动要明快、立马解决
我们生而为人| 就不免误会，我们存在于集体中，| 就不免会矛盾。
我会痛苦、会压抑、会失望、会沮丧，只是请别心窗紧闭，永远记住：忧郁的日子里，不是阳光冷落了我们，而是心在拒绝阳光，每向前走一步就会迎来一个崭新的世界，只要我们打开心窗，别让友情、宝贝们沧桑、别让友情荒芜、别让爱情枯萎，只有
当我们打开了心窗，彼此才不会有隔阂
，只有我们打开了心窗，真成才能融入我们心窝，我们渴望美好的事物，我们追逐生命中最纯真的情感，我们一路坎坷却依然执著。因为我们的内心燃烧着火，因为我们都是氧气，燃烧着他人，同时也被他人的心燃烧着，千万别让生命之火随封闭而渐熄
几度风霜雨露，经过多少的辛酸，踏过无数荆刺的脚步，常言道：金无足迹，人无完人
，即使是圣贤人士，名家要人，缺点也是有所难免，所谓缺点并不是指错误，它
指的是人生的误差，它可根据社会家庭所给的种种受影响的爱增大或增小，在这个世界上，我们有缘在爱家相识
，正是因为有了爱，我们才有了海的浩瀚和大地的宽广，有了鲜活的人生，无限的
时空、空间，只要我们带着一份理解，一份宽容；一份爱，来面对对总部中的每一个人，每一件事，我相信爱家会因为爱的滋润而更加炫丽，多资多采的爱家，因为爱而更加丰盈，只要我们把自己的爱不断地传递下去，相信家族将会无限美好和温馨