中国农业银行是中国主要的综合性金融服务提供商之一，致力于建设经营特色明显、服务高效便捷、功能齐全协同、价值创造能力突出的国际一流商业银行集团。农行凭借全面的业务组合、庞大的分销网络和领先的技术平台，向广大客户提供各种公司银行和零售银行产品和服务，同时开展金融市场业务及资产管理业务，业务范围还涵盖投资银行、基金管理、金融租赁、人寿保险等领域。截至2016年末，本行总资产195,700.61亿元，发放贷款和垫款97,196.39亿

另外：江苏银行、北京银行等；各地农商行对24届同学也非常友好，可以重点关注！ 春招机会很少，笔试真题+简历模板 评论区留言领取！

部分求职者会面临这样一个抉择：“秋招通过笔试后，因种种缘由放弃面试，进而担心这是否会对明年春招再次投递该银行产生不利影响？” 首先，可以肯定的回答你们：银行校园招聘如果缺考是不会被计入银行诚信档案里的，对于明年继续参加银行报考也不会影响。 从银行的招聘流程和常规操作来看，秋招和春招虽同属银行吸纳人才的重要途径，但二者在一定程度上相对独立。秋招时放弃面试，银行方面或许会将其记录在案，但这并不意味着就对

这些岗位，春招有可能会取消！ 1、金融科技岗：待遇好发展好，秋招就能招满 2、中后台岗位：需求少，秋招就能招满 那春招主要招聘哪些岗位呢?主要分五类: 1、柜员业务类：基础岗位，人数多。 2、客户营销类：招聘人数较多。 3、管理培训生：春招中招聘人数较少，要求更高，慎重考虑。 4、信息科技类：人数少，竟争有可能加大。 5、专业类岗位：人数较少，竞争压力大，建议谨慎选择。 银行春招通关班课表已出，2月9号开课，现在即可报名，

错过秋招的同学们，银行春招一定要抓住机会！想考银行的同学们，你们知道吗？参加银行春招有以下优势： 一、备考时间更加充裕 复习准备时间：春招一般在次年2 月至 5 月开始，你们有更多时间进行系统复习和知识储备，可针对银行考试的重点和难点进行深入学习，如提前复习金融、经济、会计等专业知识，练习行测、英语等通用能力测试题目。 实习经验积累：利用秋招到春招这段时间，你们还可以通过实习、社会实践等方式增加实践经验，了

1、政策性银行：国家开发银行、中国进出口银行、中国农业发展银行； 报考条件：一般要求985、211高校毕业，本科及以上学历，英语四六级通过，相关专业。 2、大型国有银行：中国工商银行、中国农业银行、中国银行、中国建设银行、交通银行、中国邮政储蓄银行； 报考条件：一般要求全日制本科及以上学历，英语四级通过，部分岗位要求经济、金融相关专业，部分岗位专业不限。 3、股份制商业银行：我国有12家全国性的股份制银行，包括：招商

一、无领导小组讨论面试 1、关于“倒牛奶事件”的深层原因，以及如何构建厉行节约、反对浪费的社会或组织，并形成七点对策且排序。要求每人两分钟发表观点，然后进行八分钟的无领导小组讨论，最后派代表总结发言。 2、给出互联网金融发展过程中遇到的九大障碍，包括法律保障欠缺、模式创新问题、安全漏洞风险、前期投资大风险高、经济下行、利率市场化带来的风险、互联网金融人才缺乏、互联网金融监管困难、互联网金融行业竞争压力

❥(^_-)自我认知类追问： 一、关于优势劣势方面： 1、你说自己具备沟通能力强这个优势，能否举例说明一下在过往哪些具体场景中体现出来了呢？ 2、你提到的那个劣势，你现在采取了什么措施去改进它呢？后续效果如何？ 二、个人经历相关： 1、在你讲述的那段校园社团经历中，你当时具体是怎么协调各方资源来达成目标的呢？ 2、你提到的实习经历里，遇到的最大困难是什么呀？那时候你是怎么克服的，从中又收获了什么呢？ 3、从你过往的工作

很多同学毕业季都特别纠结，是继续升学，还是先就业。考上研，能在专业领域深挖，接触更多前沿知识和专家资源。以后找工作，可能起点更高，选择也更多，像高校教职、科研岗位，往往都要求高学历。但考研也不是轻松的事情，不仅花费大量时间精力备考，还得面对激烈竞争，万一没考上，可能会耽误找工作的黄金时期。 一毕业就工作，能快速积累社会经验，赚钱养活自己。在工作中锻炼实操能力，说不定还能发现新的职业兴趣点，并且工作

1、体检当天 空腹，一般是体检前一天晚上8点以后就不要再吃东西了，可以喝少量温水，不要喝饮料。因为抽血、做肝胆B超等项目都需要空腹进行，如果吃了东西，可能会导致检查结果不准确。 2、穿戴合适 尽量穿宽松的衣服，方便穿脱，女士千万不要穿连衣裙、连裤袜，不然做一些检查的时候会很不方便的。不要穿戴有金属饰品的衣服，女生不穿有钢圈的内衣。 3特殊检查项目 如果要做前列腺、子宫及附件超声检查，在检查前不要排尿，必要时可

1、科技创新对金融消费的影响 要求考生以 8 人为一组，先进行两分钟读题，然后每人一分钟陈述观点，接着进行 15 分钟的小组讨论，最后用 3 分钟进行总结。讨论的核心是科技创新对金融消费的影响，并列举出影响由大到小的三个建议。例如，移动支付技术的发展如何改变人们的消费习惯和支付方式，对金融消费产生了哪些积极和消极影响等。 2、数字化对银行的改变 6 人一组进行讨论，需要列出至少三条数字化对银行的改变，并按照重要性进行排

想进一下东南大学跳蚤二手群类似的，买点资料，求助，有偿

这玩意没慕爱找存在感吗

我本是成贤一名默默无闻的🐭🐭，漫步在旧白宫榕树荫下，想到每天能做免费核酸，家境贫寒的🐭🐭不由得加快了去往创新广场的🦶步。不曾想，一阵红色光晕极速创来，BMW三个字母和一位失措的女司机成了🐭🐭最后的记忆。。。 天旋地转之间，🐭🐭仿佛穿越了无数时间，跨过三界五行，再次睁开眼睛，已置身校长办公室真皮沙发上，五星红旗在飘扬，我已是成贤校长！庄严宣誓，成贤复兴之路从此开始！

校外的人员可以进学校图书馆学习吗？不借书，纯借个地方自己学习

一、考前准备 1、设备准备： 准备一台性能良好的笔记本电脑或台式电脑，操作系统需符合银行考试要求，如 Windows（一般推荐win7、win10、win11）或 macOS（10.15.7及以上）等。电脑需具备可正常工作的摄像设备（内置或外置摄像头均可）、扬声器、麦克风等。同时确保电脑的网络连接稳定，建议使用带宽50Mbps 或以上的独立光纤网络，也准备好4G等手机移动网络作为备用网络。 准备用于第二视角监控的智能手机或平板设备，带有可正常工作的摄像头，并且

一、自我介绍 内容结构：一般包括个人基本信息、教育背景、工作 / 实习经历（重点突出与银行岗位相关的部分）、个人技能和优势、对银行行业和应聘岗位的热情。例如，“您好，我是 [姓名]，毕业于 [大学名称] 的 [专业]。在校期间，我系统学习了金融相关课程，并在 [实习单位] 进行了实习，主要参与了 [实习内容]，通过这次实习，我锻炼了 [相关技能]。我具备 [列举一些个人优势，如沟通能力强、数据分析能力等]，我对银行行业充满热情，非常

银行笔试面试的录取不是单纯按百分比录取，而是综合多种因素确定最终录用人员，具体情况如下：综合成绩计算方式： 占比计算：多数银行会根据笔试和面试成绩按照一定比例计算综合成绩，然后根据综合成绩排名进行录取。常见的比例有笔试成绩占40%、面试成绩占60%；或者笔试和面试各占50% 等。当然，不同银行、不同岗位的具体占比会有所差异。例如，工商银行的某些岗位可能是笔试面试各占一定比例来核算总成绩，具体比例会根据招聘需求和

银行笔试面试的录取不是单纯按百分比录取，而是综合多种因素确定最终录用人员，具体情况如下：综合成绩计算方式： 占比计算：多数银行会根据笔试和面试成绩按照一定比例计算综合成绩，然后根据综合成绩排名进行录取。常见的比例有笔试成绩占40%、面试成绩占60%；或者笔试和面试各占50% 等。当然，不同银行、不同岗位的具体占比会有所差异。例如，工商银行的某些岗位可能是笔试面试各占一定比例来核算总成绩，具体比例会根据招聘需求和

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9号上午9-11点开考！笔试分为4类岗位，线上机考，双机位监控！ 笔试题型打乱，每个模块，15-16分钟作答24-25题！ 进面需高分。

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秋招银行面试课温馨留言反馈，一期又一期，学员的认可就是福久前行最大的动力！银行招考培训，认准福久！

今天来分享无领导面试中最常出现的两类题型：排序类题和措施类题。 拿到措施类题先找维度，不同维度的解读框架要熟悉，排序类题目遵循常见标准，每个方面都要涉及，有主有次，回答问题更为全面。另外，无领导面试的小技巧，要刻意练习，争取在正式面试的时候有最好的表现。 评论区留言【银行面试】，获取面试资料！

银行的职位特点要求其对内要与领导、同事协调好团队关系，对外要与客户、外单位协商解决各类事务，具备好的人际关系意识、态度与技巧不仅是对银行职工素质的基本要求，也是其完成服务与管理的必备条件。 所以银行半结构化面试中，考察人际关系的试题一直占比较大，也是面试中的难点。 人际关系处理类问题主要考察考生的沟通、表达、人际交往和处理问题的能力，对于不同的人有不同的处理方法。比如和上级领导之间，考生要知道领导者

针对这类问题要分先明白它的考查要点—— 解决问题的能力、反应能力、应变能力，还要明白处理这类问题的基本原则：客户至上、权责定位、坚持原则、灵活处理。 一、突发事件的考察点 这一类命题通常会设置一些和日常工作场景相关的具有危机和压力的情景，根据应试者回答问题的准确性、迅速性，来考查应试者对于突发事件的解决处理能力。 1.反应能力:指的是人面对变化和迅速响应变化的能力 2.应变能力:指人们处于突发意外等压力情境下，

交通银行通知已出！线上机考，应对笔试这些一定要了解！ 笔试时间：2024年10月25日 14：30 考试时间：120分钟 考试题量：100题 1、职业能力测试——约40% 言语理解(15题)+数字运算(16题)+资料分析(5题)+逻辑推理(4题) 2、专业知识——约40% 经济+金融+统计+计算机等 3、 其他综合知识——约10% 时政(约5题)+企业文化(约5题)+常识知识(不定) 4、英语知识——约10% 选词填空(约5题)+阅读理解(约5题) ♥特别提醒：线上切记不要抓耳挠腮，做鬼脸，嘲笑等肢体语言，

银行面试中，自我认知类题目一般考察： 🔺自我介绍 🔺求职动机 🔺职业规划 🔺个人优缺点 “自我介绍”命题形式 自我介绍是面试第一题，多数情况下是限时1分钟。 (1)时间限制型，例如:请你用(1-3)分钟的时间做一个自我介绍。 (2)直接考察型，例如:请做一个简单的自我介绍。 (3)要素限制型，例如:请结合你的性格特点、兴趣爱好、家乡风物做一个自我介绍。 可以按如下结构去回答: 第一部分:介绍自己的姓名、年龄、学历、专业特长、实践经历等:

【笔试通知已发布(网申通过)】： 恒丰银行 邮储银行 农业银行 徽商银行 南京银行 民生银行 北京银行 上海农商行 平安银行(分批) 招商银行(分批) 中国银行(第一批) 江苏银行(模拟测评) ★★★上面没有写的银行，就是没有出通知。 【面试通知已发布(笔试通过)】： 邮储浙江(AI面试) 杭州银行(AI面试) 宁波银行(AI面试) 北京银行(AI面试) 恒丰银行(一面、二面) 平安银行(第一批、第二批) 交通银行苏州(未笔试，先AI初面) 招商第一批、第二批(无锡、南通出

没人玩贴吧吗

会导致个人减分的7种行为： 面试沟通技巧的一些问题，需要平时的锻炼。一定要多练，对着镜子练！更多面试问题，欢迎在评论区留言🌹

无领导小组面试考察沟通能力、分析问题能力和团队写作能力，另外你的计划性、自信心和组织协调能力。 除了团队，还考察个人在面试中的表现，有哪些行为表现在面试官眼中是个人加分项呢，快来了解一下吧，学会了这些，银行面试不再焦虑！ 想要银行面试相关资料，请在评论区留言！

1、农行笔试考情 笔试时间：10月20日（周日） 笔试内容：行测、综合知识、英语 综合知识48题/30分钟，行测45题/60分钟，英语25题/30分钟； 在国有六大行中，农行近几年的笔试越来越严格，农行不划定笔试分数线，不会公布进面名单和分数，是按照笔试结果和一定比例，从高到低择优录取；总行、省份、市中心岗位竞争大分数高，至少需要做对70％的题目，支行网点岗位竞争略小，至少需要做对65％的题目。做题速度和正确率要求高！ 2、农行笔试特

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我不习惯宿舍生活环境，有同感的吗？

笔试内容：行测、综合知识、英语 笔试特点：在国有六大行中，笔试整体难度不大。其中综合知识考的最多，特别是时事和特色知识，属于重点准备对象。另外，行测是易错题，英语难度四级-六级之间。 评论区留言【邮储笔试】，可免费领考前突击资料！！！

招商银行第二批笔试通知已发！ 招商银行笔试特点： 1、只考行测、英语、游戏题和性格测试，不考专业知识； 2、游戏题和性格测试同样是考核标准，游戏题主要考察考生的专注力和观察力和记忆力； 3、招行性格测考察题量较多，说明招行很注重考生与岗位的匹配度； 4、注意：招商笔试不仅是模块计时，今年也改成不能返回上一题。

官方通告：第二批笔试初步计划于10月26日线下开展，具体考试安排及要求，将通过推文或邮件等形式告知。 参考第一批次笔试的通知时间，笔试前五天通知，预计第二批笔试在10月第三周左右通知！小编也会在群内第一时间更新最新的通知！ 大家务必重视笔试环节，接下来是笔试高峰期，只有多报才能有更大的上岸机会！ ❥(^_-)笔试各个岗位主要考察内容如下： 基础岗位类：EPI+英语，90分钟； 金融综合类：EPI+英语+综合知识，120分钟； 信息科技类

⭐【招商银行】 长春分行-10.11 重庆分行-10.9 深圳分行-10.8 广州分行-10.10-10.11 济南分行-10.11-10.12 南昌分行-10.8-10.10 ⭐【宁波银行】 南京分行-10.9 收到面试通知，带截图私聊领取【面试真题秘籍】

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【笔试和行为测评时间】 2024年10月9日（周三）19:00-21:00（笔试和行为测评各限时60分钟，笔试结束后将接续进行行为测评） 【笔试和行为测评注意事项】 即日起至10月9日（周三）笔试正式开考前，请使用与考试当天相同的电脑及网络登录您的笔试账号检查设备（账号及网址见下方信息），以避免因设备等问题影响考试。 △注意：迟到30分钟未点击进入正式答题页面的，将无法作答。 如未按时参加线上笔试测评则视为自动放弃应聘资格。 考试开始后3