当原始积累完成后，管理系统就有了创造改变并在一定的时间维持改变的能力，而后天环境又对人三观的形成起到决定性的作用。
因此，在原始积累完成后，为了维持和扩大成果，管理系统必然会将环境改变成能有利于自己的形态。而身在环境中的人，其三观必然会有所改变，一些改变较大、认同这种改变的人，就会增强这个改变，而改变被增强之后，对人的影响就会更大、更深，被影响的人就会更多。然后形成恶性循环，改变不断增强，对人的影响不断加深加大，被影响的人不断增长。
并且，当恶性循环开始后，维持改变的投入就可以逐步减少，当循环达到饱和状态后，维持的投入就仅限于拔除少量异变。
综上，除非某个改变对管理系统产生影响，否则都是不可选的，除非你是m，那就当我没说。