这种应该是看你签订是什么协议了，如果是用人单位只是要求实习，那么就是实习生，一般实习期结束后就结束实习；如果是实习+就业模式，那么如果实习期表现优秀符合用人单位的用人要求，那也是有机会留下来。还有一种是，用人单位确实是只要实习生，但是因为实习期间很优秀，这样也是有机会留下来的。