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各位局长们,帮忙出出主意,遇到职业生涯分水岭了

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本人现在是办公室的小卡拉米事业编,最近才知道区里工作未满五年不让考区外的单位(入职时没有人说,也没有签协议,有个同事考市直单位拿不到同意报考证明,才知道有这个规定,其他县都没有这个规定),现在有三个选择:一是遴选市直的事业编,等试用期满再考公。二是考区里的公务员,考上之后又要过五年才能遴选,五年后差不多过了遴选的年纪。三是等到五年工作期满后再考市直公务员(到明年年底就满了)。现在工作是干综合,每天十点多才回家,所以各位局长有什么建议?


IP属地:福建来自iPhone客户端1楼2024-06-25 19:44回复
    区里距离家远吗


    IP属地:河南来自Android客户端2楼2024-06-25 21:14
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      十点才回?这么折磨人?


      IP属地:广东来自Android客户端3楼2024-06-25 21:50
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        什么破单位,我认识的都没啥屁事啊,个别时候加班正常


        IP属地:山东来自Android客户端5楼2024-06-25 23:14
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          每天十点,也太狠了吧


          IP属地:河南来自Android客户端6楼2024-06-26 08:41
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            如果目前区里的工作压榨,那就别考区里公务员了,考上就套四了。直接考市里的事业编或者公务员


            IP属地:河南来自Android客户端7楼2024-06-27 08:38
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              在委办水平应该可以的,但是现在遴选怎么说呢,大部分都是编了箩筐等着意向性的人去的,所以条件上难免会限制一点,就算符合条件,面试也难搞。当然特别优秀除外,祝你好运!


              IP属地:浙江来自iPhone客户端8楼2024-06-30 20:17
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