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FESCO与清华大学发布的EHP员工幸福计划对于企业有什么好处呢?
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FESCO与清华大学发布的EHP员工幸福计划对于企业有什么好处呢?
巨星W
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EHP员工幸福计划可以帮助企业更好地关注员工的需求和心理状态,尊重员工的权益和利益,提高员工满意度和忠诚度;同时,实施EHP还可以改善企业的内部文化和外部形象,让员工感受到企业的人性化关怀和温暖氛围,提高企业的职业道德和社会责任感,改善企业文化和品牌形象;EHP还能够吸引和留住高素质的人才,提升企业的竞争力和吸引力,从而推动企业不断创新和快速发展。
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