给他看回放！

多干多错，少干少错，不干不错

遇见这样的，直接告诉他，那下次你自己来吧

你好，稍等一下，我怕我记错，先录个音，你说几点开会？

虽然他说三点半是他先犯了错，但是你作为一个传达的，听完第一时间应该再反问他确认一遍时间，发完通知再告诉他一遍通知的内容

所以现在都工作留痕了

都是体质里面的，敢这样和我说话？给你脸了？

这么低级的错误都能犯。3:30开会，提前半个小时3点开了，自己在心里捣鼓着，说给别人就说错了。人嘛，孰能无错，但是这么低级的错误都能犯，还能混着这个白领的岗位。事儿多压的，就再招一个人嘛。另外还有一点，就是重要的事情不可能让你这么一通知就完了，领导都要再三过问的。流程也不清楚？

这种情况确实窝火，但是这确实是职场容易出现的问题之一，领导不管是不是高一级都不会承认自己错误。所以会一级一级骂下来。这不要紧。回过来说，这种情况发通知一定要再三确认，反而多确定多问，别人会觉得你更负责和细心。

这种坏13多的是

下次3点的会，我给你通知2点半，这半小时不就补回来了

接到工作最好重复一下对方的要求，确认一下确实是好习惯。