人物专访是对人物的深刻见解，很多企业为了能够长远发展，都是包装企业领导，传递企业的价值观和企业的历程，这些都是需要从采访稿凸显。【微\\号 811425655】
1、找定位
定位是针对这个受访者所在的行业背景，了解该受访者在行业中所处的状态，挖掘受访者的态度、立场以及个性，挖掘出有价值的、真实的“料”。其次是明确自己的定位，在写一篇采访稿的时候我们是一个管擦着，因此要呈现出真实、有态度、有立场、有个性的内容。
2、找差异
每个人都有自己与众不同的故事，为什么是采访这个人，这个受访者有何特性，通过这段采访能够让公众了解到哪方面的内容？好的代笔团队代写人物专访采访稿可以做做好差异化的传播，并将其放大，将差异化做到受访者身上的亮点，因此同样是代笔团队，但是能够给出满意稿件的团队并不多。
3、找故事
故事是最好的传播方式之一，古往今来一些知名的人、知名的事件能够永久的传递，都是因为他们有一段好故事。采访稿最重要的也是讲故事，如何将采访者的心路历程进行包装，找到可以切入点的亮点故事，并将其夸张放大，人物稿最重要的是要适度夸张，才会产生一个跌宕起伏的好故事。
4、语言要幽默简洁
无论是什么采访稿，虽然朴实的文字动人心，但是幽默简洁的语言更加让读者迷人，因此，采访稿的语言要幽默简洁，文笔生动，才能达到最合适的文章效果。