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双流机场内部安检招聘一名女性,马上面试

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※晋升发展:纵向晋升,可晋升为班长、队长,其薪资也将不断提升;
一、安排程序:资料审核---面试------上岗。
二、招聘要求:限女性,汉族,四川户籍,大专及以上学历,净升高160以上;身体健康,普通话标准,形象气质佳,无残疾,无平底足,无重听,无口吃,无色盲、色弱,校正视力1.0以上;遵纪守法,作风正派,品质良好;未受过少年管教、劳动教养或刑事处分。
三、工作职责:负责机场内部安全检查工作。
四、薪资福利:
1、薪资标准:
Δ试用阶段:试用期2个月,试用期工资为2000元;
Δ转正阶段:每月3500左右,春寒暑运等高峰期额外奖金,综合年薪5-6万及以上。试用期满后统一购买五险,有指定食堂就餐,享受内部员工工作餐福利。包住(空调4人间);
五、合同形式:派遣合同,首签1年。
六、工作时间:倒班制,一般为“上一休一或上二休二”(具体作息时间以单位规定为准)。
七、工作地点:成都双流机场。
报名咨询电话微信同号(19160389062)


1楼2020-07-29 15:34回复
    工作内容:
    1、负责协助乘客上下车,检查票务,认座,乘客咨询等工作;
    2、负责协助车站入站(出站)口检票工作;
    3、负责协助列车、站内安全检查(包括协助,抽查旅客身份证件);
    任职要求:
    1.年龄:18-25周岁,中专以上学历,退伍军人优先入用(需有退伍军人证件);
    2.身高:女1.60米以上,男1.70米以上;
    3.身体健康、品行良好、无纹身等不良行为;
    4 无精神疾病等不能自控行为的疾病及病史;
    5,工作时间8小时,上几休几倒班制,具体根据单位统一分配。
    薪资福利:
    1、基本工资+其他福利津贴,一线城市合成工资每月不低于4000-6000元,二三线城市每月3000-5000。平均年薪不低于7-10W;
    2、每月公休4-8天,享受法定节假日三倍工资及带薪15天年假;新员工入职满一年以上享受工龄工资;
    3、免费提供食宿、被褥、免费无线网,宿舍有空调,24小时热水澡;
    4、有管理潜力者公司会极力培养,(班组长,队长、项目经理及以上职务,有很大晋升空间);
    5、首签1-3年,转正统一缴纳五险(养老险、医疗险、工伤险、失业险、生育险);
    6,入职流程面试合格培训一周,安排地铁安检实习3到6个月,工资1800,实习结束后根据自身条件分配到列车乘务或者高铁安检;
    7,公司不定期免费组织员工外出旅游、聚餐等活动;
    岗位工作地点:
    1,面向全国各级城市以省会城市为主相对就近调配安排。
    报名咨询电话微信同号(19160389062)


    2楼2020-07-29 16:12
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