百分之2的提成，还要算回款，施工方还要分甲方一半，500万业绩就只有250万，回款按时间算，阶梯式递减，一年以后就没有提成了

扯蛋

慢慢等，看到几万提成的，主要你能熬到施工完了，熬到施工完了还要追回款，半年不回减一半，一年不回一分没有。

首先，作为业务我承认销售业绩就是王道，没有业绩的话说什么都是废话，其次就坚朗来说其实不可否认，坚朗是一个好的平台，只不过内部官僚主义严重，而且做销售的要跟对领导，你能力再好领导不行你也起不来，我自己亲身经历，某区域副总带了个亲戚来我们区域，销售能力不行业绩不行但是副总想提拔他怎么办？好办直接手下业务那个签大单的就插自己亲戚进去协同，完事了出库，送货，项目跟进都是你一个人的事，人家亲戚整天跟副总瞎转，就你自个忙前忙后，出问题了就是你自己能力问题不出问题的人家亲戚分你一半功劳。干了一年了，终于下定决心走了，七扣八扣的最后更搞笑的是，我谈下的单子有四万多提成，我没打算过拿结果我提交离职了那副总直接，让五五分的提成改成他亲戚九我一，所以各位要来的自己想想吧，总之在坚朗跟对人很重要，会拍马屁也很重要。最重要的是找对好靠山，就算你业绩平平一样有人提拔你

一月几万你说的是大区总或者副总，业务员一月能拿6000+你就烧高香吧