#招聘#
一、工作职责
驻银行职场工作,根据银行提供的客户信息向银行信用卡持卡客户提供账单分期、交易分期等服务,解决客户还款压力,提升客户体验和满意度。(注:不需要自己开发客户,无销售性质)
二、岗位要求
1、大专学历(学习网可查),有客服经验的优先考虑;
2、普通话标准,语言表达能力强;
3、性格踏实,能承受工作压力。
4、年龄18-35周岁
三、薪酬待遇
1、试用期两个月,底薪2000+ 500绩效+全勤奖100+500住房补贴+提成保护1000 (超出1000按实际发放),综合收入7000元/月;
2、转正后,底薪2000+ 500绩效+全勤奖100+500住房补贴+提成,提成不分上不封顶.综合收入10000元/月;
驻银行职场工作,环境高大上,多劳多得,上不封顶。工作时间9:00-19:00全白班,月休4-6天,法定节假日休
四、福利待遇
1、带薪培训,培训期间每天80元补助,(储备干部提供导师一 对一培训) ; 10天
2、提供公寓式住宿(住房补贴),内设洗衣机,电冰箱,厨房,独立卫浴,门禁管理;
3、劳动保障:入职签订劳动合同,入职满一个月缴纳北京五险一金;
4、培训机会:完善的培训体系,为员工提供岗前培训,技能培训,职业发展 培训等;
5、晋升机会:完善的职业发展通道,每年多次晋升机会;
6、发展空间:
A、客服专员组长项目主管项目经理
B、客服专员-管理文职岗位(质检/培训)
一、工作职责
驻银行职场工作,根据银行提供的客户信息向银行信用卡持卡客户提供账单分期、交易分期等服务,解决客户还款压力,提升客户体验和满意度。(注:不需要自己开发客户,无销售性质)
二、岗位要求
1、大专学历(学习网可查),有客服经验的优先考虑;
2、普通话标准,语言表达能力强;
3、性格踏实,能承受工作压力。
4、年龄18-35周岁
三、薪酬待遇
1、试用期两个月,底薪2000+ 500绩效+全勤奖100+500住房补贴+提成保护1000 (超出1000按实际发放),综合收入7000元/月;
2、转正后,底薪2000+ 500绩效+全勤奖100+500住房补贴+提成,提成不分上不封顶.综合收入10000元/月;
驻银行职场工作,环境高大上,多劳多得,上不封顶。工作时间9:00-19:00全白班,月休4-6天,法定节假日休
四、福利待遇
1、带薪培训,培训期间每天80元补助,(储备干部提供导师一 对一培训) ; 10天
2、提供公寓式住宿(住房补贴),内设洗衣机,电冰箱,厨房,独立卫浴,门禁管理;
3、劳动保障:入职签订劳动合同,入职满一个月缴纳北京五险一金;
4、培训机会:完善的培训体系,为员工提供岗前培训,技能培训,职业发展 培训等;
5、晋升机会:完善的职业发展通道,每年多次晋升机会;
6、发展空间:
A、客服专员组长项目主管项目经理
B、客服专员-管理文职岗位(质检/培训)