这个单位说的和做的就两回事.
说什么"以人为本\人本管理",实际根本不管员工死活,只要北京总部舒服就行了。办公基地搬迁,让员工远离家乡500多公里,一个周末跑一趟.
而且明确告诉员工两地分居不管\房子不管\子女不管,也就是什么也不管,谁有意见就回家待岗60%开工资.
反过来给其他单位领导的爱人\子女大开方便之门.你要没后台就别来了。来了也是受气.
说什么"以人为本\人本管理",实际根本不管员工死活,只要北京总部舒服就行了。办公基地搬迁,让员工远离家乡500多公里,一个周末跑一趟.
而且明确告诉员工两地分居不管\房子不管\子女不管,也就是什么也不管,谁有意见就回家待岗60%开工资.
反过来给其他单位领导的爱人\子女大开方便之门.你要没后台就别来了。来了也是受气.