很多人在考虑跨入Oracle行业时，除了自我发展需求之外，Oracle自身所包含的价值也是目前DBA受追捧的原因之一。
DBA作为目前IT行业的热点职位，其年薪颇受关注。有很多因素可以影响到DBA的薪资，包括经验和能力所决定的DBA等级，所熟悉的数据库系统、入职行业、公司的不同也可能使你收入不同；
据不完全统计结果显示，年薪10万以上的DBA占到46.78%，其中年薪20万以上的DBA已经多达占到25.44%；年薪在5万-10万之间的DBA占到约17.76%；而年薪在5万以下的DBA，占到30.46%；注：统计结果为税后；
整体结果显示出两高一低，即高收入DBA人数比例和低收入DBA人数比例偏高，而处在中间收入水平的DBA人数相对较少。
从调查数据看：
1、有很大一部分初级DBA存在，这部分人可能刚刚进入数据库行业，有的甚至只是在从事DBA相关的工作，并非专职DBA。这部分人将会成为未来的DBA人才的主流。
2、企业对高级DBA人才的需求量较大，而中级的DBA只占到17.7%较小的份额，可供选择的余地不大；同时也反应出，企业对于DBA职位更看重的是技能。
3、同时也表现出OracleDBA入门相对来说比较有难度，能够快速获得符合企业需求的技能培训，是获得高薪的途径之一；
当然，DBA薪资除了相关的工作经验外，与个人的综合能力也有一定的关联性，以上内容作为借鉴；
DBA作为目前IT行业的热点职位，其年薪颇受关注。有很多因素可以影响到DBA的薪资，包括经验和能力所决定的DBA等级，所熟悉的数据库系统、入职行业、公司的不同也可能使你收入不同；
据不完全统计结果显示，年薪10万以上的DBA占到46.78%，其中年薪20万以上的DBA已经多达占到25.44%；年薪在5万-10万之间的DBA占到约17.76%；而年薪在5万以下的DBA，占到30.46%；注：统计结果为税后；
整体结果显示出两高一低，即高收入DBA人数比例和低收入DBA人数比例偏高，而处在中间收入水平的DBA人数相对较少。
从调查数据看：
1、有很大一部分初级DBA存在，这部分人可能刚刚进入数据库行业，有的甚至只是在从事DBA相关的工作，并非专职DBA。这部分人将会成为未来的DBA人才的主流。
2、企业对高级DBA人才的需求量较大，而中级的DBA只占到17.7%较小的份额，可供选择的余地不大；同时也反应出，企业对于DBA职位更看重的是技能。
3、同时也表现出OracleDBA入门相对来说比较有难度，能够快速获得符合企业需求的技能培训，是获得高薪的途径之一；
当然，DBA薪资除了相关的工作经验外，与个人的综合能力也有一定的关联性，以上内容作为借鉴；
