我老公公司在外地开了新厂，领导想带他过去，工资翻倍，我去给安排工作，租一套房子给我们住。已经谈了六七次了，我老公从一开始的坚决拒绝到现在慢慢松动，我也松动了。然而，很现实的问题，没人帮忙带孩子

我是不可能跟过去的，那边给我工资开不了现在这个水平；也不可能辞职跟着去带孩子。我婆婆已经明确说了，她儿子一去外地，她马上回家，不带孩子了

新公司距离我们家动车三个小时。老公过去做经理，估计双休和节假日无法正常休息，更不可能回家了。我这个工作，加班值班的时候很多，并且都是临时通知，基本上顾不上家里。就算请保姆，也对保姆的要求极高，基本上白天黑夜都要照顾孩子，身边没有这么得力的保姆。

我一直在想，如果我公婆愿意带孩子，或者我爸妈得力能帮忙带孩子，我老公就可以出去挣钱了。如果房价平稳的话，一年的工资基本上就可以付一套房子的首付，三年时间足以让我们过得很好。可是，家庭没有助力，只能眼睁睁看着机会溜走，过贫穷的日子

你过去，你老公的收入能补上你的损失吗？
在那边带个孩子，再请保姆呢？
长期看呢？
稳定性呢？

你妈能帮忙吗？

请保姆吧

那边给你的工资比现在低多少？跟你老公的工资上涨比起来，差额大吗？
你家娃还有多久能上幼儿园？能不能找个小宝宝的托儿班？
我觉得这么好的机会就这样放过了好可惜，还是想想能不能解决困难，抓住机会吧。

有机会先抓住。这个也许能改变小家庭的命运。
有困难想想办法，宁愿你自己先退一步，把婆婆搞来看看孩子。

有时候一些风俗还真有保障～我老家不带孙的公婆会被戳脊梁骨～
我舅妈没带孙（因为社保原因，马上要交够十五年了），但是一个月给两千给儿媳妇，他自己工资才三千多。儿媳妇说不带孩子了，她过两个月就辞职带孩子了。让儿媳妇去上班。

看情况。不建议。首先你老公工作问题，过去工资翻几倍？待遇呢？预计工资最多翻一翻，且事更多，且你老公在公司没有啥权力吧？你老公上司也不能在新公司独断专行吧？而且你自己工作也忙，休假少，家里还有矛盾，安心在家工作带孩子吧

等妹说的主意好，你婆婆带孩子跟你老公走，你还在原地。发展不错的话，你就去。

深有同感啊！我妈八年前就不在了，那时我弟结婚了还没孩子，我没结婚。后来我弟生孩子，他岳母在那里帮忙，看了一年多，我弟妹哥哥又生二胎，岳母得走，让我爸去，我爸不去。好在我弟妹的姨伸手相助，看了也是一年多吧，我爸去看她孙女，喝多了酒埋怨我弟妹和她姨没照顾好孩子，把娘俩气的抱头痛哭。可把我气死了，等我爸回来把他埋怨了一顿，你不去帮忙看孩子你还那么多事。到底过完春节我弟妹的姨说什么都不去了，没办法啊，我弟岳母又去了，后来我弟妹生二胎，又把我姨请去了，两个老太太帮忙看孩子。我弟弟的工作出差多，一个月在家没几天，我弟妹上班的地方离市区远，通常一天不在家。我爸没敢再啰嗦什么，有时他还是会说他孙女养的不好，我直接怼他：你行你上，要是俩老太太不帮忙了，你去啊？他倒是没那么多话了。至少不敢跟我抱怨了。我爸就是猪队友，每次我弟弟他们回来，我姑姑们都非常感谢我弟岳母，都会跟我弟岳母说几句你辛苦了之类的话，我爸就挑事，我就得看着他。

因为新公司是从别人手里买过来的，核心岗位还是当地人，我老公他们这次过去，是想把那些人弄掉，公司大换血，全部变成新老板的人。所以那边情况很复杂，说不定我老公待不下去就会回来。如果我也去，风险非常大。并且那边是一个县，我们以后也不可能在那安家，迟早还是要回来的。所以我去也没多大必要。