甲乙丙三方
甲方:公司
乙方:学校【公司的培训】
丙方:楼主和楼主的小伙伴【实习生，还没有毕业，接受培训的一方】。
1.公司每人资助一万元做培训期的生活费和日用品补发的钱【根本没有日用品补发=_=，生活费就是培训期的工资】。
2.培训期为三到六个月。
3.有违约金，三年合同，做不满一年赔偿一万，不满俩年赔偿五千，不满三年赔偿三千。
4.一旦离职就要赔违约金。
上述信息是楼主已经知道合同信息，合同要求十五天之类签订。
是不是正常的劳务合同?这边还没毕业，只是实习生，对这些不是很了解。