楼主会慢慢就着自己找工作的情况，实习情况，已经了解的情况慢慢说。

首先，大致分为欧系企业，美系企业以及日系企业。由于台企风格架构类似于日企，所以不单列详说。况且我觉得台企算不算外企都得两说。先抛结论：欧系优于美企，美企优于日企。欧洲企业是最重视员工个人福利，休假制度最完善，也是最关心员工个人利益的。例如早些年的诺基亚，现在的西门子，用国内的话来讲，就是最适合养老。美企大部分也很宽松，但是例如IBM这种就例外。大部分企业还是能够做到氛围宽松，不加班的，但是不如欧系那么严苛。有些企业还是活干不完，需要加班。至于日企，五五开吧，有些日企的环境甚至沦落到和国内私企差不多的境地，而且日企普遍会抠门一点。但是部分日企还是要比国内企业好不少的。

先占个坑，等上班了慢慢写。

小神前排

大神后排

先来说欧系。欧洲懒汉多不是没有原因的，因为休假制度确实好，让人会不由自主的变懒。国家规定的休假制度，国企和国内私企不一定能完全执行（例如中兴和华为以及国内大多数互联网企业），但是外企一般会严格执行。一是因为不执行国家规定的话，处罚严重。二是他们本地休假已经很好很好，对中国人不知道该按啥套路，那就索性按照中国的规定，反正还是便宜劳动力，还是赚到了。现在的leader（现在美企）以前在诺基亚搬砖，觉得那里才是天堂。然后最严重的法国那边本土的一些企业，周末和节假日会把桌子吊起来，因为你节假日加班算是侵占了公司的财产，比别人多享受了公司的办公环境（人跟人的思维真的不一样）。所以说，中国人民真的算很勤劳工作的了。这样优点是，你比较轻松，身心得到健康发展，但是缺点是没有一种危机感，刚毕业的时候需要技术快速发展的时期呆在欧系企业的话，有可能会浪费掉，慎重。

顶。

码

然后呢

厉害……作为一个文科生压力好大……

楼主可以说下就业前景吗？本人不是码农，但是对it行业有兴趣，经济方面也感兴趣

最后再来谈论日企，日企情况比较复杂，楼主实习在美企，三方签的日企，容楼主喝一壶，慢慢写