对于应届生来说，当然是以一种学习、接受的心态来面对了。

几个问题：

1、你为什么做自己份外的事情？新手能够做好自己份内的事情已经很不错了，记住，你做的事情越多，你的纰漏越多，挨领导的批评自然越多；如果你能力过人，那另当别论。

2、领导批评你，说明领导在某些方面还是重视你的。要用勇气接受批评、面对现实，敢于承担责任、敢于正视错误，对应届生来说很重要的。

3、更多的时候，公司不能够提供培训，需要你更多的付出、学习。不懂就问，是要讲究场合的，比如在老员工不忙的时候、领导方便的时候，中午一起吃饭的时候可以提提，要谦虚学习。