|贴子

2009-09-04
创业板上市是什么股权激励吧
问上海的创业板上市培训去吧
2009-09-04
在上海的创业板上市真的难吗股权激励吧
应该不难吧
2009-08-14
异军突起的咨询培训新模式——“五步连贯股权激励”实战...薛中行博士吧
为激励核心员工，提高员工忠诚度，股权激励日益成为众多企业选择的方式。股散人聚的...
2009-08-12
经邦薛中行——期权在中国为何缓行薛中行博士吧
             华尔街...
2009-08-12
中国股权激励第一人——访经邦咨询（上海）有限公司总...薛中行博士吧
            题记：作为中...
2009-08-12
经邦案例——IBM： 关注企业员工的绩效工资!薛中行博士吧
            在IBM有一句拗...
2009-08-12
分子公司的区别与相关法律责任薛中行博士吧
            （1）分公司...
2009-08-12
1 经邦聚焦：中旅公司员工持股计划方案设计薛中行博士吧
         （一） 实施步骤 &nb...
2009-08-12
IBM案例： 关注企业员工的绩效工资!薛中行博士吧
在 IBM有一句拗口的话：加薪非必然！IBM的工资水平在外企中不是最高的，也不是最...
2009-08-12
讲三国故事谈企业管理2薛中行博士吧
2.一只想当总裁的狗          &nb...
2009-08-12
联想的完美设计——并购IBMPC案例薛中行博士吧
         娃哈哈和达能之间的纷争突起...
2009-08-12
期权在中国为何缓行薛中行博士吧
       华尔街丑闻频出后，《财富》杂志将股票期...
2009-08-12
中国股权激励第一人——访经邦咨询（上海）有限公司总...薛中行博士吧
            题记：作为...
2009-08-12
经邦股权激励的五步法薛中行博士吧
            五步联贯股...
2009-08-12
薛博士的几个第一薛中行博士吧
            &nb...
2009-08-12
一学就通——薛中行五步连贯股权激励法薛中行博士吧
              ...
2009-08-12
“五步连贯股权激励法”第三期学员感言薛中行博士吧
   ——“通过两天的学习与体验，使我对《五步连贯股权激励法》有了较为...
2009-08-12
“五步连贯股权激励法”第二期学员感言薛中行博士吧
——“这是一个非常有价值、有针对性的课程。我们现在已经开始根据“五步连贯股权激励法...
2009-08-12
经邦咨询“五步连贯股权激励”课程感想薛中行博士吧
            经过一天的学习...
2009-08-12
感谢信薛中行博士吧
   上海经邦企业管理咨询公司薛中行博士：   我是北京一...