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8其实，法律意义上已无临时工、正式工之区分，只有合同期限长短之分。不过“临时工”以劳务派遣的身份继续存在，这类人员的规模越来越大，分布在机关事一天一换
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71、劳务派遣模式难以实现企业长远目标 企业要有长远发展，就要有长期的人力资源规划。同时，职位越高的人才，价值体现所用的时间越长，短期内不可
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5劳务派遣工最关心的问题 劳务派遣员工现在最担心的就是最低工资标准，现在很多的企业为了减少用工成本，转移招工的压力，越来越多的劳动密集型企业、
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4昆山开始实施规范化的劳务派遣劳动合同制度，这也是为了保护用工单位的合法权益，还有劳动者的合法权益，我们根据昆山劳动部门的要求和员工签订劳动合
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5昨日，昆山市社会保险事业管理局公布，昆山市社保缴费基数自8月份开始将上调。2013年昆山代缴社保将按照社会保险缴费基数平均工资5574元计算，较去年
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3农民工招聘项目合作 2003年起，我们昱腾劳务专门为客户增加了农民工招聘专项服务，农民工招聘业务遍及长三角、安微、河南、山东、河北、江西、湖
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0什么是产线外包？ 产线外包—根据企业生产技术和订单要求，提供和组织专业人员进行生产和管理，为企业提供合格产品； 产线外包与劳务外包的区别？ 劳
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0什么是临时工外包？ 广义的说，企业将某项任务或服务的执行或管理责任转由第三方来完成，即可称之为项目外包，或临时用工外包。 一般企业对于核心竞争
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0昆山昱腾劳务派遣有限公司成立于2001年7月,注册地为昆山市国家经济开发区出口加工区,注册资金200万,公司成立十二年,有丰富的劳务派遣、人事代理、
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